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Centre Hospitalier Intercommunal Robert Ballanger
Le management du Centre Hospitalier Intercommunal Robert Ballanger s'articule autour de deux types d'entité
1. Les instances de décision du CHIRB qui définissent notamment les politiques et leurs modalités d'application. Elles constituent les organes dirigeants : le Directeur et le Directoire.
2. Les instances consultatives, à savoir :
le Conseil de Surveillance
la commission médicale d'établissement (CME),
- le Comité Technique d'Établissement (CTE),
- la commission de soins infirmiers, de rééducation et médico-techniques
- le Comité d'Hygiène de Sécurité et des Conditions de Travail (CHSCT),
- la Commissions Administratives Paritaires
Le directeur du centre hospitalier
Monsieur Jean-Michel TOULOUSE est le directeur du centre hospitalier.
Le directeur est président du Directoire. Il conduit la politique générale de l'établissement. Il représente l'établissement dans tous les actes de la vie civile et agit en justice au nom de l'établissement. Il représente l'établissement dans tous les actes de la vie civile et agit en justice au nom de l'établissement.
Le directeur dispose d'un pouvoir de nomination dans l'établissement Il propose au directeur gnéral du Centre national de gestion la nomination des directeurs adjoints et des directeurs de soins.
Le directeur exerce son autorité sur l'ensemble du personnel dans le respect des règles déontologiques ou professionnelles qui s'imposent aux professions de santé, des responsabilités qui sont les leurs dans l'administration des soins et de l'indépendance professionnelle du praticien dans l'exercice de son art.
Il est responsable de l'admission des malades, du respect de leur anonymat et du respect de leur vie privée ainsi que du bon ordre dans l'hôpital. Il assure la police générale de l'établissement.
Il conduit la démarche d'amélioration de la qualité.
Le directeur est président de droit :
du Directoire
- du comité technique d'établissement,
- de la commission de formation,
- du Comité d'Hygiène, de Sécurité et des Conditions de Travail (CHSCT),
- de la commission des relations avec les usagers et de la qualité de la prise en charge.
Il est membre de droit :
- de la commission de la permanence des soins,
- de la commission locale de surveillance des gaz à usage médical,
- du comité de sécurité transfusionnelle et d'hémovigilance,
- du Comité de Lutte Contre les Infections Nosocomiales (CLUD).
Il assiste à titre consultati à la Commission Médicale d'Etablissement (CME).
Le directeur, chef d'établissement peut déléguer sa signature aux membres de l'équipe de direction et aux attachés d'administration dans des conditions qui ont été fixées par décret.
ORGANISATION MEDICALE DE L'ETABLISSEMENT
Le Centre hospitalier a créé 10 pôles d'activité médicale qui comportent des structures médicales internes de prise en charge du malade ainsi que des structures médico-techniques qui leur sont associées.
Pôle médecine
Dr SAINT MARCOUX (Chef de pôle) Mme VIGNEAU (cadre supérieur de santé), M. DOVOEDO (cadre administratif), M. CORRIOL (directeur référent rattaché au pôle)
Médecine interne, endocrinologie et diabétologie, oncologie, pneumologie, cardiologie USIC, neurologie USIN, rhumatologie
Pôle médico-technique
Dr KHOURY(chef de pôle), Mme LANDIE (cadre supérieur de santé), Mme FREMONT (cadre administratif), Mme PONTOISE (Directeur référent rattaché au pôle)
Services de biologie médicale, d'anatomopathologie, de radiologie, d'IRM-SCANNER, pharmacie-stérilisation, bloc opératoire.
Pôle anesthésie-réanimation-urgences
Dr ZARKA (chef de pôle), Mme VAUBAN (cadre supérieur de santé), Mme DAMART (cadre administratif), Mme FAVRE (Directeur référent rattaché au pôle)
Anesthésie, consultation de la douleur, réanimation, urgences et SMUR, Zone de Très Courte Durée (ZTCD), Unité de Consultation de Soins Ambulatoires (UCSA), Zone d'Attente des Personnes en Instance (ZAPI), Centre d'Aide et de Crise (CAC)
Pôle médico-chirurgical
Dr BELLAICHE (chef de pôle), Mme ANDRE (cadre supérieur de santé), Mme BENACEUR (cadre administratif), Mme LAVIGNE (Directeur référent rattaché au pôle)
Chirurgie viscérale, gastro-entérologie, orthopédie, otorhinolaryngologie (ORL), chirurgie maxillo faciale et réparatrice, ophtalmologie (OPH), urologie
Pôle femme-enfant
Dr SAINT LEGER (chef de pôle), Mme BERNIER et Mme DAIRE (cadres supérieur de santé), Mme FITOUSSI (cadre administratif), Mme GOUTTE (Directeur référent rattaché au pôle)
Pédiatrie, néonatologie, gynécologie obstétrique, chirurgie infantile viscérale et orthopédique.
Pôle SSR
Dr TESSIER (Chef de pôle)
Soins de suite et Rééducation polyvalente
et le Conseil de gestion de la psychiatrie avec 4 pôles de psychiatrie
Dr ARCHAMBAULT (Chef de pôle - psychiatrie A, victimologie, addictologie),
Dr TREMINE ( Chef de pôle - psychiatrie B, précarité),
Dr PECOT(Chef de pôle - psychiatrie C),
Dr BERDAH (Chef de pôle - pédo-psychiatrie),
M. CHERAI (cadre supérieur de santé), Mme LESTRAT (cadre administratif), M. LAFFLY (directeur référent rattaché aux pôles de psychiatrie).
Et un pôle Management
M. TOULOUSE (chef de pôle)
La Direction générale, les Directions fonctionnelles, la Direction des Soins, la Présidence de la CME, le DIM.
. Les objectifs des pôles
L'objectif du pôle est d'améliorer la qualité du service rendu au malade par une maîtrise médicalisée des ressources et une meilleures adaptation de l'organisation qui se traduit par une responsabilisation et une implication accrue des acteurs médicaux, soignants et administratifs, une simplification des processus de fonctionnement,une autonomie du pôle en lien avec la solidarité institutionnelle, une mutualisation des moyens au sein du pôle,une meilleures adéquation entre les moyens alloués et les résultats assignés,un engagement à fournir à la direction générale des indicateurs prévus.
Monsieur Jean-Michel Toulouse, directeur du centre hospitalier.
L'équipe de direction :
Date de dernière modification :
06/02/2012
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